octubre 18, 2022
Los empleadores a menudo prefieren clasificar a sus trabajadores como contratistas independientes en lugar de empleados. Esto se debe a que trabajar con contratistas independientes ahorra mucho dinero a los empleadores. Con los contratistas independientes, los empleadores no tienen que contribuir a los impuestos del Seguro Social y Medicare, no tienen que pagar un seguro de desempleo para el contratista, y no tendrán que pagar el seguro de compensación del trabajador para el contratista. Además, el contratista independiente no disfruta de los derechos de los empleados, como el salario mínimo, el pago de horas extras o el pago por enfermedad.
Si ha sido clasificado como un contratista independiente pero prefiere recibir los beneficios de los empleados, es importante determinar si ha sido mal clasificado o no. Es muy probable que se lo clasifique como empleado si se cumplen los siguientes criterios:
- Ha recibido instrucciones sobre cómo hacer el trabajo y / o capacitación detallada.
- Se le ha proporcionado equipo de trabajo sin costo alguno para usted.
- Le han reembolsado los gastos de negocios o viajes.
- No tiene un acuerdo por escrito en donde su empleador figura como cliente.
- Usted realiza servicios que son parte del negocio principal de la entidad contratante.
Si su situación laboral cumple con los criterios anteriores, pero aún está clasificado como un contratista independiente, hay varios pasos que puede seguir:
- Hable con su empleador sobre la reclasificación. Una vez que estos elementos han sido traídos a su atención, pueden elegir reclasificarlo sin una batalla.
- Ante la negativa de su empleador de reclasificarlo, presente el formulario SS-8 del IRS. Esto involucrará al IRS en la determinación de su estado de trabajador para los impuestos federales de empleo y la retención de impuestos sobre la renta. Su determinación puede forzar la mano de su empleador.
- Si todo lo demás falla, llame a un abogado laboral para discutir los detalles de su situación.
Es posible que podamos ayudarlo a hacer las cosas bien.
